据澳大利亚移民部发布的新闻公告，从2007年10月1日起，澳大利亚正式实施新的雇用业劳工协议安排。根据规定，澳大利亚雇用公司如果引入与其行业无关的海外工人来澳工作，必须与澳移民部和澳就业与工作场所关系部进行谈判，达成劳工协议安排后，方可引入海外劳工。也就是说，一旦雇用公司成为劳工协议的签约方，雇用公司方可提名海外工人就职于协议中规定的工作岗位。
劳工协议将涉及培训澳洲工人、海外工人技能水平和薪酬标准等条款，这将进一步加强457签证计划的完整性。劳工协议安排的签证期限为4年。
据10月2日澳《金融评论报》分析，政府在收紧457签证计划，引入劳工协议安排，为一些行业设置条件，该项规定使得雇用公司不能使用457签证计划随意担保海外工人。据悉，457签证使用最多的雇用公司，它们从海外寻找医生和IT专业人员。
